Przeczytaj oficjalny opis

CSR Centrum Doskonałości Centrum Doskonałości CSR (CSR - RE) entailedwith profesjonalistów posiadających wszechstronne doświadczenia inindustry i naukowców. Są one powszechnie uznane i są odniesienia w dziedzinie CSR. Sposób Indie uprawomocnione CSR - pierwszy tego typu w świecie. To jest historia. Dotychczas Nowe Firmy Bill, CSR to mandatory.It jest teraz wbudowany w DNA indyjskiego biznesu. Aby rozwiązać ten nowy rozwój, na zapełnienie luki zasobów ludzkich, CSR - Rady Europy, aktywnie działa w kierunku realizacji jej wizji wykorzystanie CSR w celu zwiększenia konkurencyjności przedsiębiorstw i pozwalają w środowisku rynkowym. Poprzez swoje działania CSR -CoE już ustalone ramy instytucjonalne, które ma takena główną rolę Ustawiając szkolnictwa wyższego w zakresie CSR, MDP, Badań Naukowych i profesjonalnego ułatwień dla przemysłu i społeczeństwa obywatelskiego. Teraz jest upoważniona, że ​​firma jest nie tylko dla zysku, a odpowiedzialny businessensures inkluzywność interesu publicznego, który w turnsafeguards zrównoważonego rozwoju. To miejsce, gdzie Indie stoi do dziś. Ta ustawa daje directionsto Firmy forspending minimum 2% zysku po opodatkowaniu (PAT) w CSR. Wyświetlanie raportu CSR w domenie publicznej jest koniecznością. Projekt ustawy ma na celu również mieć dedykowany "dział" obsługiwanego przez niezależnego reżysera plus dwa inne dyrektorów promotora. Te dyrektorzy będą ponosić odpowiedzialność za działania CSR i wydatków. Naruszające CSRnorms będzie równoznaczne z działań karnych. Odzwierciedla to ogromne znaczenie CSR w indyjskim biznesie. Od kwietnia 2013 roku, na liście 2073 firm (plus 11000 Industry) będzie pod zakres CSR; stworzy to więcej niż INR 270000000000000 (RS. Dwadzieścia siedem tysięcy crores) rocznie. Niezależnie od tego, SEBI już egzekwowane obowiązkowe CSR dla 100 najlepszych spółek giełdowych. W ciągu najbliższych sześciu miesięcy, z tych unikalnych instrumentów CSR będzie się jedną z najbardziej dynamicznych działów dla 13.000 firm z Indii. Indie sama wymaga ponad 50.000 MBA w CSR i ponad 1,50,000 certyfikowane i wykwalifikowanych specjalistów inthe najbliższych latach. To jest dosłownie unikalny w porównaniu do innych możliwości biznesu w Indiach. Co ciekawe, w tym roku roku organizacje wymagane szkolenie zasobów ludzkich w zakresie CSR. Z tego rozwoju, w celu opanowania sytuacji, Indie nie ma żadnego dedykowanego Institution, aby zaspokoić ogromny popyt CSR i jej Zasobów Ludzkich. Za zarządzanie CSR, osoba musi być naukowo naświetlone i profesjonalnie przygotowany. Również być zadbana intelektualnie w perspektywie CSR. To jest czysto akademicka mianowicie wschodzących. Profesjonalny Obszar Zarządzania w Indiach.