Opis programu
Absolwenci tej specjalności mogą administrować, projektować, planować i oceniać programy usług związane z osobistym i społecznym rozwojem osób, rodzin i społeczności w celu poprawy jakości życia społeczeństwa. Ponadto rozwiną umiejętności przywódcze, które pozwolą im organizować społeczności, a tym samym stać się agentami zmian społecznych. Mogą skutecznie i skutecznie uczestniczyć w procesach formułowania polityki publicznej. Poznają strategie pozyskiwania funduszy, przygotowania i administrowania propozycjami operacjonalizacji celów i zadań programowych.
Program nauczania
Składnik rdzenia
MSPA 500 Teoria, praktyka i zmiany w administracji polityką publiczną
MSPA 505 Edukacja komputerowa dla administratorów
MSPA 510 Techniki badawcze i metody ilościowe stosowane w administracji publicznej
MSPA 520 Prawo administracyjne i etyczne
MSPA 530 Planowanie i ocena: teorie, metody i techniki
Seminarium MSPA 540: Rozwój, planowanie i ocena zasobów ludzkich
MSPA 550 Administracja zasobami fiskalnymi
Komponent specjalistyczny
MHSA 604 Human Services Administration: Organizacja, zasady i alternatywy
MHSA 608 Przywództwo i rozwój społeczności
Seminarium MHSA 612: Projektowanie programów usług ludzkich
MHSA 622 Pisanie wniosków i pozyskiwanie funduszy
MSPA 710 Public Affairs Research Seminar LUB MSPA 720 Practice (Staż)
Element obieralny
Seminarium MSPA 600: Tematy specjalne w sprawach publicznych
Seminarium MHSA 652: Współczesne problemy
MHSA 654 Aspekty prawne w administracji usług ludzkich
MHSA 655 Techniki doradcze i proces pomocy
Administracja propozycjami MHSA 656
MHSA 658 Relacje międzyrządowe
Seminarium MHSA 668: Zachowanie ludzi w organizacjach
MHSA 672 Prawo pracy w sektorze publicznym
MHSA 674 Rozwój człowieka
MHSA 676 Total Quality Management in the Department of Human Services Headway / Unsplash
program
Pierwszy rok - pierwszy semestr
Pierwszy semestr
MSPA 500 Teoria, praktyka i zmiany w administracji polityką publiczną
MSPA 505 Edukacja komputerowa dla administratorów publicznych
Drugi semestr
MSPA 510 Techniki badawcze i metody ilościowe stosowane w administracji publicznej
MSPA 520 Prawo administracyjne i etyczne
Pierwszy rok - drugi semestr
Pierwszy semestr
MSPA 530 Planowanie i ocena: teorie, metody i techniki
MHSA 604 Human Services Administration: organizacje, zasady i alternatywy
Drugi semestr
MHSA 608 Przywództwo i rozwój społeczności 3 MSPA 500
Seminarium MSPA 540: Rozwój, planowanie i ocena zasobów ludzkich
Drugi rok - pierwszy semestr
Pierwszy semestr
Seminarium MHSA 612: Projektowanie programów usług ludzkich
MHS 622 Pisanie wniosków i pozyskiwanie funduszy
Drugi semestr
MSPA 550 Zarządzanie budżetem
MHSA ____ Wolny do wyboru
Drugi rok - drugi semestr
Pierwszy semestr
Seminarium badawcze MSPA 710 w sprawach publicznych LUB MSPA 720 Praktyka (staż) w sprawach publicznych
Do ukończenia studiów zatwierdzenie:
Zatwierdź 39 punktów z minimalną średnią 3,00 punktów.
Kompleksowy egzamin (wielokrotny wybór / dyskusja, należy złożyć pisemny wniosek po zaliczeniu 33 punktów).
Egzamin kompleksowy kosztuje 25,00 USD za rdzeń i 25,00 USD za specjalizację.
