O

  • Od października 2019 r. Do lipca 2020 r
  • Dostawa graniczna: lipiec 2020 r
  • Miejsce: Gran Canaria

Celem tego szkolenia jest przyczynienie się do poprawy umiejętności specjalistów i ich pozycji w obszarze organizacji HR i zasobów ludzkich Wiedza na temat zarządzania ludźmi, a także polityki, które ich dotyczą, jest niezbędna w każdej pozycji i zakresie zarządzania. profesjonalny Firmy, które wiedzą, jak motywować swoich pracowników, są bardziej produktywne, a zatem generują więcej korzyści. Klasztor ma dyrektorów i szefów firm takich jak: Cervecera de Canarias, People Excellence, Kinross Africa SL, Cooperativa Farmacéutica Canaria i AHEMBO.

Przedmioty

TRONCAL

Kierunek i strategia

  • Strategia korporacyjna i podejmowanie decyzji
  • Wprowadzenie do finansów
  • Ekonomia stosowana
  • Przedsiębiorczość
  • Cyfrowa transformacja

Zarządzanie i rozwój

  • Finanse korporacyjne
  • Opodatkowanie i otoczenie prawne
  • Strategiczne zarządzanie marketingowe
  • Kierunek i rozwój talentów

Konsolidacja i rozbudowa

  • Dyrekcja ds. Internacjonalizacji
  • Etyka biznesu, CSR i RC
  • Innowacja - BIG DATA
  • Kontrola zarządzania

Umiejętności

  • umiejętności zarządzania
  • Umiejętności biznesowe
  • Rozwój zawodowy i osobisty (SESJE INDYWIDUALNE)
  • MASTERCLASS (MicroFinance)
  • MASTERCLASS (PROTOCOL)


SPECJALNOŚĆ

Dział HR

  • Strategiczna rola HR w firmie
  • Kultura organizacyjna
  • Pozycje planowania, analizy i projektowania HR
  • Umiejętności osobiste i kierownicze
  • Etyka i odpowiedzialność społeczna

Stosunki pracy

  • Stosunki pracy
  • Zapobieganie ryzyku zawodowemu
  • Negocjacje i układy zbiorowe
  • Zarządzanie konfliktami

Zarządzanie talentami

  • Przechwytywanie talentów
  • Zarządzanie według kompetencji
  • Szkolenia i rozwój
  • Planowanie kariery i plany sukcesji
  • Ocena wydajności

Odszkodowanie

  • Ocena pracy i wynagrodzenie
  • Inne formy odszkodowań i świadczeń
  • zachowując talent

Zarządzanie zmianami

  • komunikacja wewnętrzna
  • Zmień zarządzanie

projekt

  • Prezentacja projektu

metodologia

Praktyczna metodologia

Nasze podejście ułatwia natychmiastowe zastosowanie wiedzy i narzędzi w firmach.

Sesje dynamiczne

Nasze zajęcia twarzą w twarz opierają się na generowaniu umiejętności z dynamiką uczestnictwa.

Badanie rzeczywistych przypadków

Odnosimy się do rzeczywistych przypadków odniesienia w każdej z kwestii związanych z podejmowaniem decyzji.

System mieszany: sesje bezpośrednie i edukacja online

Nasze sesje twarzą w twarz są połączone z treścią wsparcia w wirtualnej klasie.

rozwój projektu

Uczniowie opracowują nadzorowane projekty w zespołach, które zostaną przedstawione na końcu Programu.

wstęp

Aby uzyskać dostęp do programów, kandydaci muszą być absolwentami uniwersytetów i / lub posiadać minimum trzyletnie doświadczenie zawodowe na stanowiskach kierowniczych lub pośrednich. Kierunek akademicki mistrza decyduje w każdym przypadku poprzez analizę akademickiego i zawodowego rekordu oraz osobistej rozmowy, jeżeli kandydaci spełniają minimalny wymóg szkolenia i / lub doświadczenia w realizacji programu.

Kwota ta obejmuje:

  • Klasy
  • Dokumentacja dostarczona w całym Programie.
  • Dostęp do wirtualnej klasy.

Ograniczone miejsca!

Program prowadzony przez:
Język hiszpański

Zobacz 3 więcej kursów w MBA Business School »

Ostatnia aktualizacja April 24, 2019
Ten kurs jest Na kampusie
Data początkowa
Paź 2019
Duration
10 miesięcy
W pełnym wymiarze godzin
Wg lokalizacji
Wg daty
Data początkowa
Paź 2019
Data końcowa
Lipiec 1, 2020
Termin nadsyłania zgłoszeń

Paź 2019

Location
Termin nadsyłania zgłoszeń
Data końcowa
Lipiec 1, 2020