Magister zarządzania zasobami ludzkimi i doradztwa organizacyjnego
ISCTE Business School – Instituto Universitário de Lisboa
Klucz informacyjny
Lokalizacja kampusu
Lisbon, Portugalia
Języki
Język angielski
Forma badania
W kampusie
Czas trwania
2 years
Tempo
Pełny etat
Czesne
EUR 6850 / per year *
Termin składania wniosków
Poproś o informacje
Najwcześniejsza data rozpoczęcia
Oct 2024
* * 6850 € dla studentów z UE i 9800 € dla studentów spoza UE
Wstęp
Magister doradztwa personalnego i organizacyjnego to stacjonarny, dwuletni program, w całości prowadzony w języku angielskim, który łączy nauczanie zaawansowanej wiedzy HR z połączeniem z rzeczywistością biznesową, jednocześnie zachęcając do osobistego rozwoju studentów.
7 powodów, dla których warto wybrać studia magisterskie z doradztwa personalnego i organizacyjnego w ISCTE Szkoła Biznesu
1. Nie przegap okazji bycia częścią jednego z najbardziej renomowanych programów HR w Europie
- 21 miejsce w swojej kategorii, wśród 50 najlepszych programów magisterskich w Europie Zachodniej w sezonie 2018/2019 (Eduniversal);
2. Ucz się od najlepszych w branży
- Regularnie kontaktuj się z renomowanymi praktykami, którzy zaoferują swoją wizję i doświadczenie podczas serii seminariów i konferencji mających na celu omówienie i analizę tematów dotyczących zasobów ludzkich;
3. Skorzystaj z renomowanego wydziału, z praktycznym stylem wykładu
- Wydział ISCTE Business School jest autorem ponad 100 książek z różnych dziedzin zarządzania, z których wiele jest obecnie obowiązkową lekturą na innych portugalskich uniwersytetach;
- Istnieje ścisła współpraca między studentami a wykładowcami, a studenci korzystają z tygodniowych godzin kontaktowych, stałego kontaktu e-mailowego i trwałego związku z wydziałem przez całe życie zawodowe;
- Program ten ma na celu zintegrowanie najlepszych praktyk w zakresie zasobów ludzkich i doradztwa oraz aktualnej wiedzy opracowanej w akademii.
4. Rozwijaj się w przyjaznej kulturze, w której zachęca się do rozwoju osobistego i tworzenia sieci
- Weź udział w programie rozwoju osobistego (PdP), który umożliwia uczniom odkrywanie ich cech przywódczych i kreatywności;
- Tydzień powitalny pozwala na zaangażowanie się w networking, budowanie zespołu i dzielenie się pomysłami od pierwszego dnia kursu. Ten duch jest wzmacniany przez cały rok mnóstwem innych działań;
- Ponieważ nie wszyscy kandydaci na studia mają takie samo wykształcenie akademickie i zawodowe, studenci mogą uczestniczyć w opcjonalnym semestrze wprowadzającym Wprowadzenie do zarządzania zasobami ludzkimi.
5. Zobacz, jak Twoje zasługi są rozpoznawane i nagradzane w całym programie
- Nagroda dla najlepszego studenta studiów magisterskich w zakresie doradztwa personalnego i organizacyjnego (sponsorowana przez Teleperformance i HAYS)
- Nagroda dla najlepszych kandydatów
6. Prawdziwie międzynarodowa perspektywa
- Możliwość zrobienia Podwójnego Dyplomu - pozwala studentom ukończyć studia z dwoma dyplomami z dwóch Uczelni ( ISCTE i uczelnia partnerska). Dla mgr Zasobów Ludzkich i Doradztwa Organizacyjnego uczelniami partnerskimi są:
- Southwestern University of Finance and Economics - Chiny (z akredytacją EQUIS);
- Universitas Gadjah Mada – Indonezja (akredytacja AACSB).
- Możliwość odbycia wymiany/programu Erasmus z naszymi uczelniami partnerskimi.
7. Podekscytuj się perspektywami kariery w programie
- Nasze usługi kariery wesprą Cię doradztwem, dostępem do możliwości, Forum Kariery IBS i prezentacjami na zajęciach przez firmy;
- Wskaźnik zatrudnienia 100% do 12 miesięcy po zakończeniu programu.
- Sektory najbardziej reprezentowane w rekrutacji absolwentów studiów magisterskich to Doradztwo i Audyt oraz Telekomunikacja
- Bliski kontakt z dużą grupą odnoszących sukcesy absolwentów pracujących obecnie dla znanych firm krajowych i międzynarodowych.
Rekrutacja
Program
Kursy
Studenci mogą wybrać specjalizację w Organizational Behaviour and Consultancy lub w Human Resouces Management. Kursy obejmują:
- Aktualne wyzwania w zarządzaniu zasobami ludzkimi
- Innowacje i zmiany organizacyjne
- Systemy zasobów ludzkich i zarządzanie nagrodami
- Zdrowe organizacje
- Strategiczne i międzynarodowe zarządzanie zasobami ludzkimi
- Badania w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi: Analiza danych ilościowych
- Przyciąganie, selekcja i rozwój zasobów ludzkich
- Rozwój przywództwa, procesy decyzyjne i negocjacje
- Regulacja i rynki pracy
- Techniki konsultacji i diagnozy
- Analityka zasobów ludzkich i audyt wewnętrzny
- Techniki interwencji organizacyjnej
Galeria
Możliwości związane z karierą
- Nasze usługi kariery będą wspierać Cię doradztwem, dostępem do możliwości, IBS Career Forum i prezentacjami w klasie przez firmy;
- Wskaźnik zatrudnienia na poziomie 100% do 12 miesięcy po zakończeniu programu.
- Sektory najliczniej reprezentowane w rekrutacji absolwentów studiów magisterskich to Doradztwo i audyt oraz Telekomunikacja.
- Bliski kontakt z dużą pulą udanych absolwentów, którzy teraz pracują dla wysoko postawionych firm krajowych i międzynarodowych.