Zarządzanie

Celami programu są:

• Podniesienie poziomu zarządzania i nadzorowania przedsiębiorstw i rozwoju współczesnego zarządzania;
• Szkolenie i rozwijanie współczesnych menedżerów profilu: przedsiębiorców, gotowe do podjęcia działań i zagrożeń związanych z każdej inicjatywy, elastyczny, zdecydowanych i odważnych osób;
• Kształcenie wysoko wykwalifikowanych i profesjonalnych menedżerów z umiejętności przywódczych i chęci sprostania wyzwaniom nowego tysiąclecia;
• Stworzenie menedżerów z nowych perspektyw i sposobu myślenia, rozwijanie umiejętności przewidywania przyszłości i biorąc na wyzwania i szanse, że firma od 21 wieku.

Efekty uczenia się

Wiedza i zrozumienie

• Obliczanie podstawowych agregatów makroekonomicznych i krytycznej analizy bieżącej polityki makroekonomicznej.
• Zapewnienie krytycznego przeglądu polityk rozwojowych i ich wykorzystanie w gospodarce narodowej.

Zastosowanie wiedzy i zrozumienia

• Zdolność do diagnozowania rzeczywiste zmiany zachodzące na rynku, przewidywania tendencji rozwoju sytuacji oraz analizy skutków środków polityki gospodarczej na zmiany rynkowe.

Dokonywanie oceny

• Mogły być zaangażowane w stanowiskach kierowniczych w rentownych i nierentownych organizacjami w kraju i na całym świecie.
• Analiza ogólnych procesach rozwoju gospodarczego na świecie, a zwłaszcza w procesach transformacji, regionalizacji i globalizacji światowych trendów gospodarczych.

umiejętności komunikacyjne

• Umożliwienie rozwoju umiejętności osobistych, komunikacji, badań i innych ważnych umiejętności potrzebnych do pracy.
• Umożliwienie studentom aktywnie angażować się w nauczanie i prowadzenie niezależnych badań we wszystkich obszarach biznesu i ekonomii.

umiejętności uczenia się

• Opracowanie koncepcji krytycznego myślenia uczniów.
• Umożliwienie nabywania umiejętności badawczych i doświadczeń w zakresie przedsiębiorczości, zarządzania, marketingu i finansów w organizacjach publicznych, prywatnych i niekomercyjnych.

Wykaz przedmiotów

Semestr 1

• Metodologia badań (6,0 ECTS)
• Zaawansowane Ekonomia (6,0 ECTS)
• Zarządzanie strategiczne (6,0 ECTS)
• Przedmiot obieralny 1 (6,0 ECTS)
• Bezpłatne elekcyjny oczywiście 1 (6,0 ECTS)

Semestr 2

• Zarządzanie i przywództwo (6,0 ECTS)
• Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (6,0 ECTS)
• Total Quality Management (6,0 ECTS)
• Bezpłatne elekcyjny Oczywiście 2 (6,0 ECTS)
• Fakultet przedmiotu 2 (6,0 ECTS)

Semestr 3

• Small Business Management i pretmpriemnishtvo (6,0 ECTS)
• Operations Management (6,0 ECTS)
• Zarządzanie Systemami Informatycznymi (6,0 ECTS)
• Przedmiot obieralny 3 (6,0 ECTS)
• Przedmiot obieralny 4 (6,0 ECTS)

Semestr 4

• Praca magisterska (30,0 ECTS)